Hépatite C : Un guide détaillé

Programmes en Saskatchewan

Les personnes atteintes d’hépatite C peuvent avoir de la difficulté à occuper un emploi si leur maladie est grave ou si les effets secondaires du traitement deviennent éprouvants. Il existe différents programmes pour aider à payer les dépenses essentielles des personnes dans cette situation. L’aide au revenu, parfois appelée aide financière ou aide sociale, est offerte aux personnes qui ont besoin d’aide pour subvenir à leurs besoins essentiels, comme la nourriture, le loyer, les vêtements et les soins de santé.  Les requérants voudront peut-être discuter de leurs inquiétudes sur le plan médical avec l’agent chargé de leur dossier afin de s’assurer de recevoir le maximum d’aide financière et sociale.

Programmes en Saskatchewan

Saskatchewan Assistance Program (SAP)

En Saskatchewan, le ministère des Services sociaux offre un programme d'aide appelé Saskatchewan Assistance Program (SAP) aux personnes qui ont besoin d'aide financière pour les nécessités de subsistance, telles que la nourriture, le loyer, les vêtements et les médicaments. Le montant d'argent qu'une personne reçoit du SAP dépend du revenu de son ménage, de l'endroit où elle vit dans la province et de la taille de sa famille.

D'autres avantages financiers et services—tels que l'assurance-santé, l'aide au logement, des allocations pour les services publics et la nourriture, des subventions pour les services de garde à l'enfance, des services de formation et d'emploi—sont également offerts aux requérants admissibles au SAP. Une personne peut s'adresser à l'agent chargé de son cas lorsqu'elle présente sa demande pour le SAP pour établir si elle a droit à d'autres prestations et avantages.

Pour faire une demande au programme d'aide, une personne peut appeler le Centre de contact des Services sociaux au numéro 1-866-221-5200 ou au numéro ATS 1-866-995-0099.  Une personne peut également visiter le Centre de service local pour obtenir plus d'information.

Plusieurs programmes sont également offerts aux clients du SAP qui ont besoin de services d'emploi, comme une formation ou de l'aide pour trouver un emploi. Une personne peut s'adresser à l'agent chargé de son cas pour parler de ses besoins en matière d'emploi et déterminer s'il existe un programme qui pourrait lui être utile.

Saskatchewan Assured Income for Disability (SAID)

Le programme Saskatchewan Assured Income for Disability (SAID) (Programme de revenu garanti pour les personnes handicapées de la Saskatchewan) offre des prestations de soutien du revenu aux personnes qui présentent une invalidité grave et de longue durée. Les personnes vivant avec l'hépatite C chronique qui ont besoin d'aide peuvent éventuellement y avoir droit elles aussi. Les prestations du SAID couvrent des besoins fondamentaux, notamment la nourriture, le logement et les vêtements, les besoins liés à un handicap, y compris le transport et les besoins spéciaux en matière d'alimentation et d'habillement et les prestations de santé complémentaires.

Le SAID offre aux clients le même montant d'argent que le programme SAP; toutefois, les règlements sont légèrement différents pour répondre aux besoins uniques des personnes qui présentent un handicap. 

Si la décision rendue en ce qui concerne sa demande de prestations en vertu du programme SAP lui déplaît, une personne peut interjeter appel pour qu'on examine une nouvelle fois son cas. L'aide d'un avocat populaire est habituellement utile dans un tel cas.

Programmes offerts au Canada

Le Régime de pensions du Canada (RPC)

Si vous avez déjà occupé un emploi au Canada, votre employeur a probablement déjà effectué des retenues sur votre salaire pour l’assurance-emploi et le RPC. Au moment de la retraite (habituellement à l’âge de 65 ans), vous pouvez réclamer une rente du RPC, mais ce dernier dispose également d’un programme d’invalidité pour les personnes qui ne peuvent pas travailler en raison de maladie. Cliquez ici pour plus de renseignements sur la marche à suivre pour faire une demande de prestation d'invalidité du RPC et souvenez-vous que vous avez le droit d’en appeler de la décision si on vous dit que vous n’y êtes pas admissible.

Assurance-emploi (AE)

L’assurance-emploi est un programme à l’intention des personnes qui ont cessé de travailler à cause d’une mise à pied (prestations régulières d'A-E), d’une naissance (prestations de maternité) ou d’une maladie (prestations de maladie). Les prestations d’assurance-emploi couvrent une période plus brève et s’adressent aux personnes qui ont occupé un emploi au cours de la dernière année environ.

Emplois offrant un régime d’avantages sociaux

Certains employeurs offrent des avantages sociaux, comme les congés de maladie ou l’assurance-invalidité, qui vous permettent d’accéder à un revenu, même si vous devez cesser de travailler. Vous pouvez demander à votre département des ressources humaines (RH) à quelle couverture vous avez droit au travail. Vous pouvez aussi vous informer auprès du programme d’aide aux employés (PAE) qui fournit aux travailleurs un counselling de courte durée ou des références.

Révisé en 2014.