Stages et bénévolat

Stages

Le Réseau canadien d'info-traitements sida (CATIE) est heureux d'offrir des occasions de stage. Un stage permet aux étudiants, aux nouveaux professionnels et à n'importe qui d'autre souhaitant améliorer ses compétences d'acquérir de l'expérience sur le marché du travail. 

Un stage est tant une expérience qu'un acquis de pratique pour la recherche d'un emploi. Un stage chez CATIE vous permettra d'accéder à un milieu professionnel dans lequel vous serez en mesure de développer des relations et compétences professionnelles précieuses qui vous aideront à prendre de bonnes décisions relativement à votre carrière plus tard. Envisagez de vous joindre à l'équipe nationale de CATIE. Le programme de stages de CATIE respecte les normes et pratiques établies par les collèges et universités canadiens.

Occasions de stage chez CATIE
Avantages d'un stage
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Occasions de stage chez CATIE

Nous n'avons aucun stage à pourvoir pour le moment.  N'hésitez pas à revenir régulièrement consulter cette page.  Nous suggérons à ceux et celles qui désirent obtenir de l'information sur le VIH/sida et les prochains événements, activités et conférences de CATIE de se joindre à notre équipe.

Pourquoi être stagiaire? Les bénéfices d’une stage

En faisant une stage, vous pouvez:

  • Utiliser et enrichir vos talents dans une organisation à but non lucratif.
  • Développer les compétences qui peuvent être utiliser dans un carrière ou organisation spécialisé
  • Développer les compétences nécessaire dans n’importe quelle environnement professionnel, y inclus la communication, la rédaction professionnel, les compétences interpersonnels, la capacité pour travailler en groupes, et l’établissement des buts personnels et professionnels.
  • Développer les compétences utilisé dans la recherche d’un emploi, comme les stratégies de recherche, la rédaction d’une curriculum vitae et comment faire un entrevue.
  • Commencer à établir un réseau de contactes professionnels.

Bénévolat

« Ce que nous faisons détermine comment nous gagnons notre vie. Ce que nous donnons détermine comment nous la vivons. » – Winston Churchill (traduction libre)

Les bénévoles jouent un rôle important et actif en fournissant et en soutenant la fourniture des programmes et services de CATIE.

Le programme national de bénévolat de CATIE respecte en tous points les valeurs, principes et normes de gestion efficace des bénévoles cités dans le Code canadien du bénévolat.

Occasions de bénévolat
Foire aux questions
Conseils à l'intention des bénévoles
Profils de bénévoles
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Occasions de bénévolat chez CATIE

Nous n'avons aucun stage à pourvoir pour le moment.  N'hésitez pas à revenir régulièrement consulter cette page.  Nous suggérons à ceux et celles qui désirent obtenir de l'information sur le VIH/sida et les prochains événements, activités et conférences de CATIE de se joindre à notre équipe.

Foire aux questions

Combien d'heures dois-je travailler, en tout?

Les horaires varient mais, en général, trois à quatre heures par semaine ou aux deux semaines suffisent.

Pendant combien de temps dois-je m'engager à faire du bénévolat?

L'engagement est d'au moins un an.

Quel genre de poste bénévole offrez-vous?

Visitez notre section intitulée Occasions de bénévolat pour obtenir plus d'information.

Qu'est-ce que le bénévolat virtuel?

Des tâches effectuées en tout ou en partie sur un ordinateur avec accès à Internet.

Comment décide-t-on si et dans quel domaine j'offrirai mes services bénévoles?

Cette décision est basée sur vos références, vos intérêts, vos disponibilités, les vacances actuelles, votre aptitude à effectuer la tâche demandée et l'accomplissement du processus d'admission des bénévoles.

Avant de devenir bénévole : dix conseils

  1. Faites de la recherche au sujet des questions qui vous intéressent.
    Cherchez un organisme qui se dévoue aux questions et aux sujets que vous trouvez importantes. Peut-être vous faites déjà des contributions financières à un organisme; cela sera un bon début pour votre recherche. Si vous ne pouvez trouver aucun organisme qui vous intéresse, peut-être il faut penser d’en commencer une vous-même. Vous pouvez inspirer vos voisins à ranger le lot vide sur le coin, d’aller en patrouille autour du quartier, de peindre la maison d’un voisin âgé, d’aider un voisin malade, ou vous pouvez former un groupe d’action avec le but de trouver une solution aux problèmes importants dans votre quartier. Soyez créatif, il y a toujours un besoin pour les bénévoles.
  2. Pensez à vos talents.
    Si vous aimez être dehors, êtes un bon enseignant, ou aimez simplement interagir avec les gens, il sera meilleur de chercher du travail bénévole qui incorpora ces aspects de votre personnalité. Il y a plusieurs postes qui nécessitent un bénévole qui soit, par exemple, confortable travaillant
    avec les ordinateurs, ou qui ont des talents spécifiques, comme l’athlétisme ou l’académie. Peut-être vous aimerez faire quelque chose semblable à ce que vous fassiez comme travail, ou que vous faites durant votre temps libre. Comme ça, vous pourriez commencer votre bénévolat presque immédiatement, sans devoir être entraîné.
  3. Aimez-vous apprendre quelque chose toute nouvelle?
    Si vous voulez acquérir une nouvelle compétence, considérez faire du bénévolat dans un environnement où vous auriez l’opportunité d’apprendre. Par exemple, écrire le bulletin pour une refuge d’animaux vous aidera avec vos talents d’écriture et de révision, ce qui sont des compétences qui pourront vous aider dans votre carrière. Être bénévole peut représenter un départ de votre routine quotidienne. Par exemple, si vous travaillez dans un bureau, peut être vous aimeriez faire quelque chose plus actif, comme être un guide au musée ou participer à la construction d’une cour de récréation. La majorité des groupes aux buts non lucratifs désirent trouver les personnes qui veulent apprendre. Cependant, il faut savoir que ce genre d’activité peut nécessiter de l’entraînement avant qui vous commenciez vraiment être bénévole.
  4. Pensez à vos buts personnels.
    Cherchez un poste bénévole qui vous aidera à atteindre d’autres buts que vous avez. Par exemple, si vous désirez perdre du poids, choisissez un emploi bénévole qui demande que vous soyez actif, comme nettoyer un parc ou travailler avec les enfants. Si vous désirez apprendre à faire la cuisine, vous pourriez travailler avec une banque d’alimentation qui enseigne l’essentiel.
  5. N’engagez pas trop votre horaire.
    Il faut vous assurez que vos heures bénévoles ne compliquent pas trop votre vie trépidante, si non, vous risquez être épuisé, que votre famille sentirai négliger, que vous ne donnez pas assez de vos efforts à l’organisme que vous voulez aider, ou que votre travail professionnel souffre. Est-ce que vous préfériez un travail bénévole à court terme, ou long? Si vous n’êtes pas certain de votre horaire ou si vous ne savez pas si vous pourriez vous arranger avec l’organisme, il faut demander si vous pourriez travailler un nombre d’heures limité au début. C’est meilleur de commencer lentement que de promettre plus que vous pourrez réaliser.
  6. C’est probable qu’on vous demande des questions aussi.
    C’est vrai que la plupart des organisations aux buts non lucratifs sont très reconnaissant aux gens qui veulent être bénévoles, ils ne peuvent pas accepter comme bénévole n’importe qui. Les bénévoles potentiels devraient être préparer de faire une entrevue, remplir une formule de demande pour bénévole, et fournir un curriculum vitae qui liste vos compétences et votre histoire personnelle et d’emploi, tout comme si vous étiez candidat pour une poste payant. L’organisation doivent être certain que vous êtes capable de faire le travail demandé, que vous accepté vraiment la responsabilité de l’engagement, et que vous comprenez et partagez les intérêts de l’organisation. De plus, si la poste consiste de travailler avec les enfants ou d’autres membres d’un groupe à haut risque, il y a aussi des ramifications légales à considérer.
  7. Pensez à faire du bénévolat ensemble avec votre famille.
    Cherchez les postes bénévoles convenables qui peuvent être fait ensemble par des parents et leurs enfants, ou par un couple marié. Travaillant ensemble pour un but non lucratif peut unir une famille, enseigner des bonnes leçons aux enfants, donner à toute la famille l’opportunité d’essayer quel que chose nouvelle, et créer une expérience mémorable pour toute la famille.
  8. Faites le bénévolat virtuel
    Oui, il y existe vraiment le bénévolat virtuel! Si vous avez l’accès à un ordinateur et l’Internet, et si vous êtes assez compétent utilisant l’ordinateur, il y a des organisations qui vous donnent l’opportunité d’être bénévole chez vous, à la maison ou au travail. Vous pourriez peut être donner des conseils légales gratuits, faire de la traduction pour un bulletin ou une publication, ou simplement envoyer des courriels à quel qu’un confiné à leur maison. Ce type de travail convient bien aux personnes qui ont peu de temps libre, aucun mode de transport ou un handicap physique qui vous empêche de vous déplacer facilement. Le bénévolat virtuel est aussi une bonne option pour ceux qui aiment travailler avec les ordinateurs, et qui veulent appliquer leurs compétences dans leur travail bénévole.
  9. Je n’aurais jamais pensé à ça!
    Il y a un tas de groupes communautaires qui cherchent toujours des bénévoles, et il y a plusieurs qui vous n’avez probablement pas considéré. Tout le monde sait que les hôpitaux , les bibliothèques et les groupes religieuses emploient beaucoup de bénévoles, mais il y a beaucoup d’autres groupes qui ont aussi besoin d’aide : les groupes de service et de traitement pour le SIDA; les Groupes de Surveillance de Quartier; les écoles et collèges publiques; les centres de réadaption; les théâtres communautaires; les centres de désintoxication et les centres médico-social; les associations d’étudiants et clubs civiques; les maisons de retraites et de convalescence; livrer des repas aux gens âgées ou handicapés; les soupes populaires pour les gens sans abris; les musées ou galeries d’arts; les chœurs ou orchestres communautaires; les centres de détentions; les parcs du quartier; les équipes sportifs, les maisons de jeunes et les activités extrascolaires; les asiles pour victimes d’abus domestique; la restaurations des cites historiques, des champs de batailles et de parcs nationales…et il y en a encore plus!
  10. Suivez votre cœur et vos désires en partageant votre temps et en faisant du bénévolat!
    En travaillant avec de l’enthousiasme et une bonne humeur, vous donnez un cadeau inestimable. Ce que vous allez recevoir de l’expérience sera infini.

Un message pour les 6,5 millions de canadiens qui sont bénévoles, merci!

Profils de bénévoles

Distinction pour contribution bénévole exceptionelle 2007

Patrick CupidoIl a rarement été aussi facile que cette année pour le Conseil d'administration de CATIE de choisir le bénéficiaire de cette distinction. Nous ne sous-entendons pas ici que nous avons manqué de bénévoles méritants, bien au contraire. CATIE a l'immense privilège de pouvoir compter sur un groupe de bénévoles dévoués et débordant d'énergie. Nous croyons plutôt qu'il est difficile d'imaginer une personne plus méritoire que Patrick Cupido, membre du Conseil sortant, tellement sa contribution chez CATIE a été remarquable au cours de ses huit années au Conseil de CATIE.

CATIE a dû relever des défis de taille pendant son mandat et a subi des changements énormes. Nous estimons que notre organisme ne serait pas là où il en est aujourd'hui sans la contribution de Patrick. Son attitude positive et son engagement nous ont vraiment aidés à surmonter des obstacles critiques, pendant des périodes difficiles et parfois bouleversantes, et son énergie et sa créativité nous ont permis de nous développer et d'arriver là où nous sommes aujourd'hui.

Patrick possède un baccalauréat spécialisé en administration des affaires et a travaillé de nombreuses années au service du vérificateur provincial de l'Ontario. Il a reçu un diagnostic de séropositivité au VIH en 1989, et c'est alors qu'il a décidé de s'engager à habiliter les PVVIH et à renforcer la capacité du mouvement communautaire à répondre plus efficacement à l'épidémie de VIH/sida. Cette énergie et cette passion l'ont conduit au poste de directeur général du Comité du SIDA de la région de Cambridge, Kitchener et Waterloo, ainsi qu'à des postes de bénévole à la Fife House, au Ontario AIDS Network, au Comité du SIDA de Toronto et au Plan canadien relatif aux vaccins contre le VIH. Il est encore bénévole au Réseau ontarien de traitement du VIH (ROTV) et membre du Conseil d'administration du Conseil canadien de surveillance et d'accès aux traitements.

Patrick a été élu au Conseil d'administration de CATIE en 1998 et a immédiatement été nommé trésorier, un poste évident vu sa formation et son expérience. CATIE traversait alors une période de changements extrêmement difficile. En effet, bien que les programmes de CATIE fussent nationaux, notre gouvernance était alors locale. Ce n'est que plus tard, sous la co-présidence de Patrick et, ultérieurement, sous sa présidence au Conseil d'administration, que CATIE a fait la transition vers un Conseil d'administration formé pour la première fois de représentants de toutes les régions du pays. C'est aussi sous le leadership de Patrick que CATIE est devenu la première ONG nationale au Canada à demander que les PVVIH forment une majorité à notre Conseil d'administration.

Pendant tout ce temps, Patrick s'est montré un véritable leader, encourageant le Conseil à accepter de prendre des mesures constructives et veillant à la bonne entente, sans pour autant ne prendre le mérite pour ses efforts. Bien que l'avenir de CATIE se dessine sans Patrick, il restera une grande source d'inspiration pour les membres du Conseil et pour le personnel, montrant l'exemple d'une personne qui est toujours prête à écouter et à accepter d'autres points de vue. Il semble ainsi tout à fait normal de faire nos adieux à Patrick en lui conférant également le titre de membre honoraire du Conseil d'administration. Les membres du Conseil et le personnel de CATIE sont effectivement d'avis qu'en acceptant cette distinction, c'est à nous que Patrick rend honneur.

Comment contacter le bureau des Ressources pour bénévoles

Pour recevoir plus d’information à propos du programme national pour bénévoles de CATIE, les stages, et le bénévolat virtuelle, s’il vous plait contactez:

Barry Plant, Directeur des opérations et des ressources
Courriel : benevoles@catie.ca
Téléphone : 1.800.263.1638 ou 416.203.7122 poste 223
Fax : 416.203.8284

Vous pouvez nous rejoindre du lundi au vendredi de 8 h à 16 h (HE). Veuillez confirmer les rendez-vous spéciaux par téléphone.

Adresse

505-555 Richmond Street West
Toronto, ON M5V 3B1
CANADA